正社員への道

正社員への道

スバルには期間従業員の正社員登用制度があります。 正社員登用制度とは、期間従業員が一定基準の条件を満たし、試験を受験、合格すれば正社員に身分変更できる制度です。 2019年度は223名の期間従業員が正社員に登用されました。 近年は毎年100名以上の登用を実施しており、今後も積極的に正社員登用を行っていく予定です。

正社員登用実績

合格者の声

Q1 正社員になるメリットは?

安定している 54%

やりがいを感じる
14%
社員や環境が良い
11%

自己の成長
6%
スキルアップができる

5%
家族の幸せ

3%
待遇が良い

2%
その他
5%

Q2 正社員になった後のキャリアプランは?

自チームを引っ張っていけるようになりたい 28%

技術を習得したい
20%
他チームも引っ張って いけるようになりたい
14%
会社を引っ張っていけ るようになりたい
13%

後輩に業務を教えることで自分も成長したい
5%
できる業務の幅を広げたい

4%
1番を目指したい

1%
その他

14%

Q3 期間従業員(契約社員)と派遣の違いは?

手当が違う 40%

任せられる仕事量
17%
特に差を感じない
12%

正社員になれる
7%
分からない
7%
責任
6%
雇用期間の違い
5%
資格が取れる
2%
その他
4%

応募フォームへ